Dipimpin oleh sekretaris Dinas didampingi JF Perencana dan Kasubbag umum dan Keuangan. Untuk tahun 2023 agar disiapkan oleh pejabat struktural dengan menyusun perjanjian kinerja.

Sasaran kinerja pegawai yang dilengkapi dengan rencana aksi, sedangkan untuk Pejabat Fungsional dengan menyiapkan sasaran kinerja pegawai dengan rencana aksi.

Perlu ditetapkan target, sasaran dan output yang jelas. Serta disusun Surat perintah Tugas/ SK Tim disesuaikan atas kegiatan serta penetapan personil yang melaksanakan sesuai kebutuhan. (27/12)